Gute Mitarbeiter langfristig binden.
Qualifizierte Kandidaten gewinnen.

Für Ihren Wettbewerbsvorteil.

Erfolgsfaktor Personal

Der Schlüssel als Unternehmer zu einem positiven Beitrag zur Gesellschaft und einem nachhaltigen wirtschaftlichen Erfolg liegt in Ihrem Personal. Ihre Mitarbeiter müssen sich mit den Werten Ihres Unternehmens identifizieren können und diese in der Kommunikation und im Handeln gegenüber den Kunden leben.

Als Strategieberater für Sie als Unternehmer oder Ihr Unternehmen steigern wir den Wert Ihres Unternehmens und sichern die Zukunftsfähigkeit Ihres Unternehmens, indem wir Ihnen helfen,
- qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen,
- wertvolle Mitarbeiter zu halten und
- die Leistungen Ihres bestehenden Personals zu steigern.

Denn besseres Personal schafft hochwertigere, innovativere Ideen, Dienstleistungen und Produkte. Es begeistert und gewinnt Kunden. Nur mithilfe Ihrer Mitarbeiter können Sie Ihre Ziele erreichen, Ihre Mission erfüllen.

Unser Auftrag

Alle unsere Dienstleistungen zielen darauf ab, Ihre Attraktivität als Arbeitgeber, Ihr Employer Branding, zu steigern. Durch Besetzung offener Stellen, motiviertere Mitarbeiter und geringere Fehlzeiten erhöhen Sie den Umsatz und die Profitabilität Ihres Unternehmens.

Mitarbeiterbindung bedeutet geringere Fluktuation, was wiederum bedeutet, dass Kosten für Personalbeschaffung und Rekrutierungskampagnen eingespart werden können.

Nichts ist so teuer wie Umsatz, der aufgrund von Personalmangel nicht generiert werden kann – ganz gleich ob wegen fehlendem oder krankem Personal.

Unser Anspruch ist, dass sich die Investitionen in die von uns implementierten Systeme innerhalb von 12 Monaten amortisieren – und zwar nachweislich und messbar.

In der Zusammenarbeit mit unseren Kunden orientieren wir uns an der S2PI-Formel, die aus vier Grundsätzen besteht:

Symmetrie:  Interessenähnlichkeit mit Kunden
Pragmatismus:  Konkrete Maßnahmen für messbare Ergebnisse
Praktikabilität:  Einfache, kurzfristige Umsetzbarkeit
Implementierung:  Sicherstellung des Erfolgs

Unser Team

Dr. Daniel M. Porcedda

hat 24 Jahre als Unternehmensberater in der Ukraine gearbeitet.
Er berät Unternehmen bei der Entwicklung von Marken und ihrer Positionierung.

Irene Estrella Pérez López

ist seit über 10 Jahren Unternehmerin und ehemalige Direktorin der Abteilungen Jugend und Soziales in der Stadtverwaltung ihrer spanischen Heimatstadt.

Marco Rubiales Drebes

ist seit 20 Jahren als Unternehmensberater tätig, schwerpunktmäßig im Personalmarketing und der Entwicklung von Vertriebskonzepten.

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